科学 有序 融合 共赢——葫芦岛市中心医院城市医疗集团大会暨第一届医院管理论坛举行

　　10月26日，葫芦岛市中心医院城市医疗集团大会暨第一届医院管理论坛成功召开。此次会议以“科学 有序 融合 共赢”为主题，总结了集团成立一年来的工作成果，展望了未来的发展方向，并就“有温度的医疗”和“现代医院高质量发展”等内容进行深入探讨。

　　市卫健委党组书记、主任郭彩学，党组成员、副主任魏祖巍，市纪委监委驻市卫生健康委纪检监察组组长刘铁军，集团各成员单位代表、葫芦岛市中心医院党政领导班子及医院职能科室负责人等180余人参加会议。会议由葫芦岛市中心医院党委副书记、院长申奥主持。

　　会上，郭彩学向葫芦岛市中心医院城市医疗集团成立一周年表示衷心的祝贺，并对集团一年来的工作成果给予了高度赞誉。他表示，此次会议既是一次肯定成绩的动员大会，更是一次展望未来的誓师大会。他对集团发展提出了五点期望：一是继续以质量为根本，全面提升医疗服务的精准性和可及性；二是继续以创新为驱动，持续推动医疗技术和服务模式的变革；三是继续以人才为支撑，着力打造高素质、高水平的医疗队伍；四是继续以协同为纽带，探索区域医疗服务一体化新模式；五是继续以人民为中心，牢固树立服务群众的价值导向。他希望葫芦岛市中心医院城市医疗集团继续秉持“科学 有序 融合 共赢”的发展主题，全面贯彻落实新时代卫生健康工作方针政策，围绕以人民健康为中心，积极落实分级诊疗制度，优化资源配置，为建设健康葫芦岛作出新的更大贡献。

　　市中心医院党委书记刘馨在会上发表致辞并以“城市医疗集团新势力 开启区域合作新篇章”为题，对六位一体的紧密型城市医疗集团与松散型城市医疗集团的基本情况和发展规划进行了详细介绍，对一年来集团的业务开展情况及亮点工作进行了汇报，使与会人员充分认识到与集团协同发展、互利共赢的合作优势。

　　北京大学医学人文学院王一方教授带来了《追求有温度的医疗》的精彩授课。从“医学怎样看待生命”“医学如何拥有温度”等方面剖析了有温度的医疗在凝聚人心，提升服务品质，推动医学人文发展等方面的重要作用，使与会人员对打造有温度的医疗的意义有了更加深刻的认识，激发了大家共同参与构建人文关怀型医疗环境的热情。

　　锦州医科大学原党委副书记、校长丁维光教授为与会人员讲授《生产力理论视域下现代医院的高质量发展》。丁维光教授以其深刻的见解和丰富的实践经验，全面剖析了现代医院高质量发展的路径与策略，进一步激发了大家的创新思维，为如何提升医疗服务水平，为患者提供更加优质、高效、安全的医疗服务带来了新的思考与启迪。

　　申奥表示，两位专家的精彩授课与分享为大家带来了一场知识盛宴，他们以理论联系实际，提供了许多具有可操作性的建议和方法。这不仅为医院追求有温度的医疗指明了方向，更为集团的高质量发展注入了强大的动力。这场知识的盛宴犹如一场及时雨，滋润了集团发展的土壤，为集团未来发展增添了自信与力量。

　　与会人员认真聆听，积极汲取知识，对教授的授课表现出了极高的兴趣和关注度。他们表示，此次学习收获颇丰，这些知识和经验将对未来的工作产生积极而深远的影响。葫芦岛市中心医院城市医疗集团成立一年以来，积极落实分级诊疗制度，目前已形成了辽宁省首家拥有52个成员单位的“覆盖全市城乡的大型城市医疗集团发展新模式”，为全市卫生健康事业搭建起了稳固而又坚实的医疗服务网络。未来，集团将继续促进医疗资源的优化配置，推动医疗技术的创新与进步，培养高素质、高水平的人才队伍，争取在疑难病症的攻克上取得新的突破，着力打造“有温度的医疗集团”，不断汇聚新质生产力澎湃动能，激发高质量发展强劲动力，为人民群众提供更加优质、高效、安全的医疗服务，为全市医疗卫生事业的发展贡献力量！